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dc.contributor.advisorRomán Marín, Richard Nelson-
dc.contributor.authorArciniegas Martínez, Juliana-
dc.contributor.authorCañón Salazar, María Fernanda-
dc.contributor.authorJaramillo Ramírez, Estefany-
dc.contributor.authorMorales Ríos, Laura-
dc.contributor.authorVillaneda Marín, Ange-
dc.date.accessioned2023-10-24T19:52:05Z-
dc.date.available2023-10-24T19:52:05Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.urihttps://repositorio.ucm.edu.co/handle/10839/4251-
dc.description.abstractLa estructura organizacional de una empresa y en el caso de esta investigación, una entidad prestadora de servicios de salud en la ciudad de Manizales se entiende como el sistema jerárquico que cumple la función de establecer las líneas de autoridad, comunicaciones y asignación de deberes y recursos dentro de la organización. (14) La definición, identificación de quienes hacen parte de este sistema, sumado a su correcta implementación se convierte en pilar fundamental para el crecimiento de cualquier organizaciónspa
dc.format.extent64 Páginasspa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Católica de Manizalesspa
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/spa
dc.sourceUniversidad Católica de Manizalesspa
dc.sourceRI-UCMspa
dc.titleEstructura organizacional y percepción de carga laboral del talento humano en salud en una institución de la ciudad de Manizalesspa
dc.publisher.facultyFacultad de Saludspa
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
oaire.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bccespa
thesis.degree.disciplineFacultad de Salud. Especialización en Administración de la Saludspa
thesis.degree.grantorUniversidad Católica de Manizalesspa
thesis.degree.levelEspecializaciónspa
thesis.degree.nameEspecialista en Administración de la Saludspa
dc.description.abstractengThe organizational structure of a company and in the case of this research, a entity providing health services in the city of Manizales is understood as the hierarchical system that fulfills the function of establishing the lines of authority, communications and assignment of duties and resources within the organization. (14) The definition, identification of those who are part of this system, added to its correct Implementation becomes a fundamental pillar for the growth of any organization.spa
dc.publisher.placeManizalesspa
dc.rights.creativecommonshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/spa
dc.subject.keywordHealth servicesspa
dc.subject.keywordQuality of health servicesspa
dc.subject.keywordHealth Administrationspa
dc.subject.proposalServicios de saludspa
dc.subject.proposalCalidad de los servicios de saludspa
dc.subject.proposalAdministración de la Saludspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.type.hasversionhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bccespa
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializaciónspa
Appears in Collections:Especialización en administración de la salud

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