RI-UCM
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https://repositorio.ucm.edu.co/handle/10839/1091Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | asprilla, Saida María | spa |
| dc.contributor.author | Pulgarín ,Zulma Constanza | spa |
| dc.contributor.author | Ramírez, Sandra Jimena | spa |
| dc.date.accessioned | 2015-08-18T13:22:41Z | spa |
| dc.date.available | 2015-08-18T13:22:41Z | spa |
| dc.date.issued | 2015 | spa |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ucm.edu.co/handle/10839/1091 | spa |
| dc.description.abstract | Actualmente la ESE (HDSC) tiene la mayoría de su personal vinculado mediante la modalidad de OPS (ÓRDENES DE PRESTACIÓN DE SERVICIO), situación que ha generado mucho descontento entre el personal que allí labora. Hoy en día se encuentran trabajando 23 personas por contrato y 9 de planta, en los cuales se evidencia la desigualdad laboral, pues existen beneficios laborales que sólo cobijan a un pequeño grupo de trabajadores. Esta situación genera falta de trabajo en equipo y se evidencia una ausencia total de compañerismo y camaradería entre los miembros de la organización; así, mediante este trabajo se busca analizar el panorama actual que se presenta en cuanto a la satisfacción laboral y el clima organizacional. | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Universidad Católica de Manizales | spa |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/ | spa |
| dc.source | Universidad Católica de Manizales | spa |
| dc.source | RI-UCM | spa |
| dc.title | Análisis del clima y la satisfación laboral en el ESE Hospital Sagrado Corazón de Norcasia (Caldas) | spa |
| dc.publisher.faculty | Facultad de Salud | spa |
| dc.rights.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
| oaire.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
| oaire.version | http://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce | spa |
| thesis.degree.discipline | Facultad de Salud. Especialización en administración de la salud | spa |
| thesis.degree.grantor | Universidad Católica de Manizales | spa |
| thesis.degree.level | Especialización | spa |
| thesis.degree.name | Especialista en administración de la salud | spa |
| dc.publisher.place | Manizales | spa |
| dc.rights.creativecommons | https://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/ | spa |
| dc.subject.proposal | Clima organizacional | spa |
| dc.subject.proposal | Servicios hospitalarios | spa |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | spa |
| dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
| dc.type.hasversion | http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa | spa |
| dc.type.local | Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Especialización | spa |
| dc.type.redcol | https://purl.org/redcol/resource_type/TP | spa |
| Appears in Collections: | Especialización en administración de la salud | |
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| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Saida Maria Asprilla U..pdf | 1.78 MB | Adobe PDF |  View/Open |
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