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https://repositorio.ucm.edu.co/handle/10839/3586
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.advisor | Rivera Rosero, Vanesa Mercedes | - |
dc.contributor.author | Patiño Mejía, Alejandra | - |
dc.contributor.author | Álvarez Arias, Catalina | - |
dc.contributor.author | Dorado Giraldo, Estefania | - |
dc.contributor.author | Ospina Alzate, Maricela | - |
dc.contributor.author | Osorio Peláez, Sindy Yecenia | - |
dc.date.accessioned | 2022-07-07T23:16:51Z | - |
dc.date.available | 2022-07-07T23:16:51Z | - |
dc.date.issued | 2021 | - |
dc.identifier.uri | https://repositorio.ucm.edu.co/handle/10839/3586 | - |
dc.description.abstract | El clima organizacional se ha convertido en un factor clave en el proceso del desarrollo empresarial, es por eso que su estudio, su diagnóstico y mejora tiene una incidencia directa en la organización y su pleno desarrollo, la presente investigación busca realizar una revisión del clima organizacional de los empleados asistenciales del laboratorio clínico Synlab, situado en la ciudad de Medellín, en la sede principal en Ciudad del Río | spa |
dc.format.extent | 71 Páginas | spa |
dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad Católica de Manizales | spa |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/ | spa |
dc.source | Universidad Católica de Manizales | spa |
dc.source | RI-UCM | spa |
dc.title | Clima organizacional de un laboratorio clínico de la ciudad de Medellín 2020 II - 2021 II | spa |
dc.publisher.faculty | Facultad de Salud | spa |
dc.rights.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
oaire.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
oaire.version | http://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce | spa |
thesis.degree.discipline | Facultad de Salud. Especialización en Administración de la Salud | spa |
thesis.degree.grantor | Universidad Católica de Manizales | spa |
thesis.degree.level | Especialización | spa |
thesis.degree.name | Especialista en Administración de la Salud | spa |
dc.description.abstracteng | The organizational climate has become a key factor in the business development process, that is why its study, its diagnosis and improvement have a direct impact on the organization and its full development, this research seeks to carry out a review of the organizational climate of the healthcare employees of the Synlab clinical laboratory, located in the city of Medellín, at the main headquarters in Ciudad del Río | spa |
dc.publisher.place | Manizales | spa |
dc.rights.creativecommons | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | spa |
dc.subject.keyword | Organizational climate | spa |
dc.subject.keyword | Work satisfaction | spa |
dc.subject.keyword | Incentives | spa |
dc.subject.keyword | Human Talent | spa |
dc.subject.proposal | Clima Organizacional | spa |
dc.subject.proposal | Satisfacción Laboral | spa |
dc.subject.proposal | Incentivos | spa |
dc.subject.proposal | Talento Humano | spa |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f | spa |
dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
dc.type.hasversion | http://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce | spa |
dc.type.local | Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Especialización | spa |
Appears in Collections: | Especialización en administración de la salud |
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Clima_organizacional_laboratorio_clinico_ciudad_Medellin_2020_II_2021_II.pdf | Texto Completo | 780.37 kB | Adobe PDF | View/Open |
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